Guide "Devenir une entreprise plus inclusive"
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Nationalité, religion, handicap, âge… Grenoble Alpes Métropole publie un guide pratique pour aider les employeurs à recruter sans discriminer et à développer une culture inclusive.
Grenoble Alpes Métropole publie le guide « Devenir une entreprise plus inclusive ».
Il s’adresse aux entreprises du territoire qui veulent agir en tant qu’employeur.
Il contient :
- Sept fiches thématiques : la nationalité, l’origine, la religion, les situations de handicap, le genre, l’identité de genre et l’orientation sexuelle, l’âge
- Six étapes clés pour recruter sans discriminer
- Quatre étapes clés pour développer une culture d’entreprise inclusive