Les femmes ont toute leur place dans les métiers du bâtiment

Le secteur du Bâtiment et des Travaux Publics (BTP) reste aujourd'hui majoritairement masculin. Un constat partagé par le service des Clauses Emploi de la Métropole.

Si ces clauses réservent un volume d'heures de travail des marchés publics aux personnes éloignées de l’emploi, elles bénéficient encore à 87 % à des hommes.

En effet, les marchés de travaux restent majoritaires même si les marchés qui font l’objet d’une clause emploi sont de plus en plus diversifiés (transport, nettoyage, espaces verts, sécurité, prestations intellectuelles…).

Pour rétablir plus de parité, le PLIE lance une démarche pour ouvrir ces métiers aux femmes et lever les freins à l'embauche.

Faire évoluer les représentations par le témoignage

Le 13 janvier dernier, une matinée de rencontre à la Machinerie (voir photo) suivie d’une visite d’un chantier école a réuni une quarantaine de professionnels et de candidates.

Des professionnelles — façadière, plombière ou directrice de travaux — sont venues témoigner de leur quotidien pour prouver que la mixité est un atout réel pour les entreprises. Des témoignages appuyés par leurs collègues masculins qui ont permis aux participantes de se rendre compte qu’il est tout à fait possible pour une femme de travailler dans le bâtiment.

Cette action a porté ses fruits : sur 18 participantes, 17 ont confirmé leur souhait de s'orienter vers ce secteur !

Un accompagnement sur mesure et des entreprises partenaires

Actuellement, un groupe de femmes avec des projets variés (peinture, électricité, menuiserie, conduite de travaux) est accompagné pas à pas. Le programme comprend :

• Des visites de centres de formation (GRETA).
• Des stages courts pour tester le métier en conditions réelles.
• Une aide ciblée pour trouver un employeur.

Une dynamique soutenue par les entreprises locales. Une vingtaine d'employeurs se sont déjà engagés par écrit à accueillir ces femmes en stage ou à participer à des sessions de recrutement.

Bientôt, des actions de sensibilisation seront aussi proposées aux entreprises pour faciliter l'intégration des femmes dans leurs équipes avec l'appui de la Maison de l'Égalité Femmes-Hommes.

Le Chantier École : un tremplin concret vers l'emploi

Le Chantier École est une formation idéale pour démarrer dans le bâtiment. Pendant 3 mois, les stagiaires apprennent le métier en rénovant un véritable appartement. Cette formation donne d'excellents résultats : plus de 80 % des participants trouvent un emploi ou une alternance à la sortie.

Pour la prochaine session d'avril 2026, l'objectif est clair : accueillir 50 % de femmes.

Vous souhaitez intégrer le Chantier École ?

Vous avez un projet professionnel validé dans le bâtiment ? La prochaine session se déroulera du
16 avril au 23 juillet 2026.

• Réunion d’information collective : le lundi 13 avril 2026 à 8h30.
• Lieu : Centre Permanent du Bâtiment, 75 BIS avenue Rhin et Danube, 38100 Grenoble.
• Modalités : Venir muni d'un CV. Inscription obligatoire auprès de votre conseiller PLIE, France Travail ou Mission Locale.
• Contact : Coralie FAURE au 04 85 59 98 46
• Orientez vos publics vers le chantier école.